Chamada Especial Competências e Aprendizagem nas Organizações

Autores

  • Ana Carolina Kruta de Araújo Bispo Universidade Federal da Paraiba
  • Cristina Lourenço Ubeda Universidade Federal de São Paulo (UFSCar), Sorocaba-SP, Brasil
  • Lana Montezano Instituto Brasileiro de Ensino, Desenvolvimento e Pesquisa (IDP), Brasília-DF, Brasil

DOI:

https://doi.org/10.18696/reunir.v13i5.1816

Palavras-chave:

Competências e Aprendizagem, Organizações

Resumo

Com grande satisfação, apresentamos esta chamada especial sobre competências e aprendizagem nas
organizações. Reconhecendo a crescente importância desses temas na pesquisa acadêmica e no
desenvolvimento profissional, as editoras desta chamada especial, nomeadas em ordem alfabética,
uniram seus esforços e suas competências para direcionar o foco dessa chamada para esta área
crucial. Nosso impulso para enfrentar esse desafio foi motivado, em primeiro lugar, pela vontade de
estimular debates significativos, divulgar pesquisas realizadas em diversas universidades brasileiras,
fomentando assim novas redes de pesquisa, e impulsionar o progresso do conhecimento nesse campo
vital para a educação e o desenvolvimento humano. Além disso, nossa motivação é reforçada pela
nossa experiência e atuação na área de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho da ANPAD, onde
desempenhamos um papel de liderança no tema que é central à nossa chamada especial. Vale ressaltar
que nossa atuação em eventos da área inspirou a capa desta edição especial, capturando alguns
momentos significativos de interação e debates sobre a temática.

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Biografia do Autor

Ana Carolina Kruta de Araújo Bispo, Universidade Federal da Paraiba

Departamento de Administração

Curso de Administração

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Publicado

2024-04-09

Como Citar

Kruta de Araújo Bispo, A. C., Ubeda, C. L. ., & Montezano, L. . (2024). Chamada Especial Competências e Aprendizagem nas Organizações. REUNIR Revista De Administração Contabilidade E Sustentabilidade, 13(5), i-vii. https://doi.org/10.18696/reunir.v13i5.1816